Бланк интервью на менеджера по персоналу

При этом стараюсь задавать вопросы не просто «в лоб». Вместо стандартного вопроса: «Инициативны ли вы?» я спрашиваю во время интервью у программистов, почему крышки канализационных люков круглые. Сегодня в современных компаниях наблюдается тенденция уменьшения количества собеседований с кандидатом. Если вы передумали работать в этой компании, обязательно предупредите работодателя, извинитесь и объясните ситуацию. Какими качествами должен обладать идеальный менеджер по персоналу? Тестирование может позволить сформировать мнение о способности кандидата к профессиональному и должностному росту, специфике мотивации, особенностях индивидуального стиля деятельности. Рекомендуем вам прийти на собеседование, зная немного о самой компании.

9 самых коварных вопросов на собеседовании

Скачать DOC: USUexpert.doc

Скачать PDF: 5.pdf

Скачать RTF: 429e9baa9bdcbd07ce77558ba3247b88.rtf

Похожие записи: